Cl. Bergmann, Mitglied der Zandergruppe, ist ein technischer Fachgroßhandel und verkauft Sanitär-, Heizungs- und Elektromaterial an die Kunden des Fachhandwerkes, der Industrie und des Einzelhandels. Kernaufgabe ist es, Artikel der Markenindustrie einzukaufen und die Kunden aus dem Lagersortiment von über 40.000 Artikeln zu beliefern. Die Zander-Gruppe ist an über 100 Standorten vertreten und gehört zu den Marktführern. Sie wurde durch Herrn J. W. Zander im Jahre 1879 gegründet.
Eine unserer wichtigsten Visionen lautet: 'Unsere Mitarbeiter gehen gerne zur Arbeit'. Denn wir wissen: Um erfolgreich zu sein, brauchen wir gut ausgebildete Mitarbeiter, die ihre Arbeit mögen. Ausbildung hat bei uns daher einen hohen Stellenwert. Hierbei arbeiten wir erfolgreich Hand in Hand mit der Industrie- und Handelskammer zusammen. Das zeigt sich u.a. daran, dass wir Mitglieder der entsprechenden Prüfungsausschüsse stellen. Wir gestalten die Ausbildung so abwechslungsreich und praxisnah wie möglich. Innerbetriebliche Weiterbildungen, Werksfahrten zu Lieferanten oder gemeinsame Messebesuche sind nur ein paar Beispiele.
Ein engagierter Ausbilder steht während der Ausbildungszeit den Auszubildenden als Ansprechpartner zur Verfügung. Besonderes Augenmerk legen wir bei der Ausbildung auf die innerbetriebliche Integration mit den Abteilungen, in denen die Auszubildenden später eingesetzt werden sollen. Nach der Ausbildung übernehmen wir alle Auszubildenden in ein Arbeitsverhältnis, bei denen Leistung und Einsatz zu uns passen.
In 2026 bilden wir aus:
### Fachkraft Lagerlogistik
Die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik bei Cl. Bergmann beinhaltet die klassischen Stationen: Warenannahme, Kommissionierung und Versand. Von der Eingangskontrolle bis hin zur Auslieferung beim Kunden lernen unsere Azubis alle logistischen Abläufe kennen. Zum besseren Verständnis des gesamten Warenflusses werden zusätzlich auch Kenntnisse in den Abläufen des Ein- und Verkaufs vermittelt. Ergänzt wird die Ausbildung durch kleine Projekte, die selbständig ausgeführt werden.
Dauer: 3 Jahre
Voraussetzungen: Mittlere Reife oder höher
Berufsschule: 1-2 Tage pro Woche
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Auf unserer Homepage finden Sie einige Tipps und Hinweise, was eine erfolgreiche Bewerbung beinhalten sollte. Es ist auch möglich, uns vorab im Rahmen eines Kurzpraktikums näher kennen zu lernen. Sprechen Sie uns hierauf gezielt an.
Weitere Infos:
[http://www.cl-bergmann.de/unternehmen/karriere/ausbildung.html](http://www.cl-bergmann.de/unternehmen/karriere/ausbildung.html)