Wir glauben: Erfolg entsteht dort, wo Menschen Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln können. Deshalb schaffen wir bei Schlüter-Systems Raum für Eigeninitiative, Austausch und persönliches Engagement. Seit 1966 entwickeln wir als Familienunternehmen innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge und gehören in diesem Bereich zu den international führenden Anbietern. Gemeinsam gestalten rund 2800 Mitarbeitende in Iserlohn und weltweit die Zukunft – mit Kompetenz, Professionalität und der Bereitschaft, neue Wege zu gehen. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie!
Mit Ihrem Überblick und Ihrer Erfahrung für Veränderungsprojekte schaffen Sie erfolgreichen Wandel in komplexen Unternehmen? Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als Business Change Analyst (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
– Unterstützen der Stakeholder und Abteilungen als kompetenter Ansprechpartner bei der unternehmensweiten Business-Change-Management-Logik für Change-Initiativen
– Kontinuierliches Begleiten und Beraten der lokalen Fachabteilungen bei bevorstehenden, laufenden und abgeschlossenen Projekten über alle Phasen als Business-Partner und Unterstützen der Projektmitglieder bei Kommunikations- und Anpassungsmaßnahmen
– Erkennen von Herausforderungen, kritischen Entwicklungen oder Widerständen im Rahmen von Veränderungsinitiativen sowie Unterstützen der Fachbereiche und cross-funktionalen Teams in der Erarbeitung geeigneter Strategien und Lösungen
– Sicherstellen und Fördern der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen lokalen und globalen Ansprechpartnern durch Workshops und im Rahmen von Abstimmungsterminen
– Erfassen, Analysieren und Auswerten von Feedback, Trends und Verbesserungspotenzialen sowie Ableiten von konkreten Handlungsempfehlungen für den Bereich Unternehmensentwicklung und die Projektarbeit
– Erstellen von Statusberichten, Risikodarstellungen und Dashboards zum Überwachen definierter Standards und Prozesse für die Projektarbeit
Ihr Profil:
– Abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration, Projekt Management oder eine vergleichbare Qualifikation
– Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Geschäftsanalyse, Change-Management und Transformationsrollen im Umfeld von Projekt-Management-Offices (PMO) oder Program-Management-Offices (PgMO)
– Erfahrung in der Anwendung von Change-Management-Methoden (z. B. ADKAR) sowie den damit verbundenen Tools
– Nachweisbare strategische Fähigkeiten und Überzeugungsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Abteilungen, Kulturen und Zeitzonen auch in herausfordernden Projekten
– Strukturierte und analytische Arbeitsweise in Verbindung mit einer schnellen Anpassungsfähigkeit
– Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch
Wir bieten Ihnen:
– Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
– Individuelle und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
– Möglichkeit zum Homeoffice
– Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
– Kooperation mit einer Kindertagesstätte
– Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
– Betriebliche Altersvorsorge
– WorkBike
– Mitarbeiterparkhaus
– Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)
– Einen betriebseigenen Fitnessbereich
– Obstkorb
Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt:
Schlüter-Systems KG
Human Resources | Josua Elbel | Tel.: +49 2371 971-1681
Schmölestraße 7 | 58640 Iserlohn | [www.schlueter.de](http://www.schlueter.de/)