Info

Diakonie Stetten ist ein führender sozialer Dienstleister im Großraum Stuttgart. Mit über 100 Standorten bietet die Organisation vielfältige soziale Dienste für Menschen mit Behinderung, ältere Menschen und Kinder. Sie setzt sich für Inklusion und die Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention ein und bietet Mitarbeitenden diverse berufliche Perspektiven in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.

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Benefits

Familienfreundlich

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  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Homeoffice

Gehaltsbewertung

Überdurchschnittlich

Weiterbildung

school
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Betriebsarzt
  • Coaching

Arbeitsplatzsicherheit

Sehr sicher

Altersvorsorge

savings
  • Weiterbildungsangebote
  • Karriereentwicklung
  • Mitarbeitervergünstigungen

Work-Life-Balance

Ausgewogen

Stellenangebote

Initiativbewerbung

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Interview

Wie kann ich mich bei der Diakonie Stetten bewerben? add remove

Bewerbungen bei der Diakonie Stetten können über das Online-Portal oder schriftlich eingereicht werden. Der Prozess ist transparent, und Bewerber erhalten zeitnah Rückmeldungen.

Gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung? add remove

Ja, Diakonie Stetten legt großen Wert auf die Weiterbildung und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Es werden vielfältige interne und externe Fortbildungen angeboten.

Wie unterstützt Diakonie Stetten die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter? add remove

Diakonie Stetten bietet flexible Arbeitszeiten und fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem gibt es Angebote zur Gesundheitsförderung und Mitarbeitervergünstigungen.

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Bewertungen

Engagierter Sozialdienstleister mit Wertschätzung für Mitarbeiter

4.2

Die Bewertungen der Diakonie Stetten unterstreichen die starke Mitarbeiterzufriedenheit, wobei besonders die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die familienfreundliche Atmosphäre hervorgehoben werden. Die Betriebskultur wird als inklusiv und wertschätzend beschrieben. Mitarbeiter schätzen die gezielte Förderung ihrer Karrieren und die umfangreichen Sozialleistungen, die zur Arbeitsplatzsicherheit und zum Wohlbefinden beitragen.

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